新疆电大 幼儿园管理综合测试

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填空题(每空2分,共10道题,合计20分)(总分20.00)

1.幼儿园目标管是以( )为中心进行的一系列管理活动。(2.00分)

答:

答:目标

2.危机管理是指在有( )的环境里,通过人们正确的应对,把危害降到最低程度的管理过程。(2.00分)

答:

答:危机

3.幼儿园的( )是现代意识与幼儿园个性结合的一种群体意识。(2.00分)

答:

答:组织精神

4.( )承担着全园幼儿及教职工身心健康发展的监督重任,是保证幼儿园各项工作正常进行的关键。(2.00分)

答:

答:幼儿园健康工作

5.幼儿园管理具有方向性原则、整体性原则、民主管理原则、( )、社会协调性原则。(2.00分)

答:

答:有效性原则

6.幼儿园户外活动场地以人均( )平方米为宜。(2.00分)

答:

答:3

7.幼儿园的( )是幼儿园全体员工应共同具有的价值准则。(2.00分)

答:

答:价值观

8.幼儿园计划按时间,可以划分为:( )、中期计划和短期计划。(2.00分)

答:长期计划

9.( )是幼儿活动的主要场所,要求通风良好,阳光充足,有足够的面积和空气质量。(2.00分)

答:

答:活动室

10.( )是幼儿园一切工作顺利开展的前提,是保证幼儿园可持续发展的基础。(2.00分)

答:

答:幼儿园安全工作

名词解释(每题5分,共4道题,合计20分)(总分20.00)

1.幼儿园公共关系(5.00分)

答:

答:幼儿园为实现教育目标,有组织、有计划地运用传播手段与外部沟通联系,在幼儿园与公众之间建立和发展相互理解与支持的关系,以塑造幼儿园良好形象和创造最佳教育环境的社会实践。

2.幼儿园课程管理(5.00分)

答:

答:是指幼儿园教育活动的管理,主要指对幼儿园课程活动、课程文本、课程人员的管理。

3.人力资源管理(5.00分)

答:

答:就是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划,招聘选择人员并进行有效组织,考核绩效,支付报酬并进行有效激励,结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程。

4.学校管理体制(5.00分)

答:

答:指的是微观的教育机构的管理体制,包括各级各类教育实施机构内管理机构的设置、隶属关系、职权划分等,解决的是学校系统内部如何管理教育的问题。

简答题(每题10分,共4道题,合计40分)(总分40.00)

1.幼儿园如何规避人力资源管理的风险?(10.00分)

答:

答:1、把好招聘关,确保幼儿园长远稳定发展;2、形成双赢理念,增强员工对幼儿园的认同和归属感;3、重视沟通问题,增强凝聚力;4、关注员工身心健康,做好职业压力与员工情绪的管理;5、改善幼儿教师的薪酬体系;6、促进员工专业成长,提高员工的工作能力和工作绩效。

2.幼儿园健康管理的措施有哪些内容?(10.00分)

答:

答:1、健全卫生保健硬件基础设施;2、健全幼儿卫生保健制度,制订各项卫生保健计划;3、管理制度规范到位。

3.园长的主要领导工作有哪些?(10.00分)

答:

答:1、坚持正确教育思想的领导,把握整体办园方向;2、建立有效的幼儿园管理系统,保障园所各方面工作有序进行;3、建立优秀的教职工队伍,保证保教工作顺利开展。4、建立和谐的内外关系,争取各方面的支持与配合。5、善于当家理财,拓宽办园资源渠道。

4.幼儿园管理包括那几个方面的工作?(10.00分)

答:

答:答:一是幼儿园行政管理,是为保育、教育创造条件的工作;二是幼儿园的保教工作管理,这是幼儿园工作的中心;三是人员管理,涉及管理者与教职工及其相互关系;四是托幼机构与家庭、社区的关系。

论述题(每题20分,共1道题,合计20分)(总分20.00)

1.试述幼儿园人力资源管理的过程。(20.00分)

答:

答:答:1、人力资源规划阶段
(1)制定幼儿园人力资源计划
(2)幼儿园人力资源成本会计工作(3)幼儿园岗位分析和工作设计 2、人力资源管理实施(1)幼儿园人力资源的招聘与选拔
(2)雇佣关系的协调(3)入职教育、培训和发展(4)帮助教职工职业生涯的发展
(5)教职工工资报酬与福利保障设计(6)建立和保管教职工档案 3、人力资源管理的总结评价

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